广西玉林以人口进城数考核公务员，这项任务不是硬性指标，首先是因为公务员有自身的主要工作，其次是这样子做是可以拉动广西玉林的楼市增长，再者是可以间接性促进广西玉林的经济增长，另外是公务员如果有卖房绩效的情况下更容易晋升。需要从以下四方面来阐述分析广西玉林以人口进城数考核公务员，这项任务不是硬性指标的具体原因。

一、公务员有自身的主要工作

首先是公务员也有自身的主要工作，主要是包括付出人民群众处理一些政务事宜，并且还需要做好领导安排的一些规划工作，同时还可以做好一些社会政策方案的制定给领导进行审核。

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二、这样子可以拉动广西玉林的楼市增长

其次是这样子可以拉动广西玉林的楼市增长，现在广西玉林楼市的增长已经处于停滞不前的状态了这种情况下还是应该主动让通过一些政策的调控来拉动楼市的经济消费。

三、间接性促进广西玉林的经济增长

再者是间接性促进广西玉林的经济增长，对于广西玉林如果楼市的经济发展处于一个更加稳定并且逐步增长的状态，那么可以反过来促进玉林这座城市各大产业的经济发展，这是非常有利的。

四、公务员如果有卖房绩效的情况下更容易晋升

另外是公务员如果有卖房绩效的情况下更容易晋升，对于公务员而言如果通过自身的关系介绍一些农民或者生意人士亦或是社会各界的人士在玉林当地买房就可以使得自身更容易获得工作的调动和晋升。

广西玉林公务员应该做到的注意事项：

应该结合自身的实际能力来决定是否帮助政府卖房，因为要以做好自身工作为前提。